अपने रेफरल के माध्यम से कमाएँ!

व्यावसायिक संबंध

क्या आप ऐसे लोगों को जानते हैं जो नौकरी की तलाश में हैं, उनके पास योग्य कौशल है और/या पेशेवर अनुभव है? तो यह संपर्क करें!

आवेदन जमा करें

जिस व्यक्ति को आप प्रस्तावित करते हैं वह अपने आवेदन दस्तावेज निम्नलिखित पते पर भेजता है: help@manualjobsearch.com

सिफ़ारिश करें, बचाएं, कमाएं

अनुशंसित व्यक्ति को 50 यूरो की छूट मिलती है। यदि हम इस व्यक्ति को सफलतापूर्वक नियुक्त कर लेते हैं और आपको हमारे कमीशन की पहली किस्त प्राप्त हो जाती है, तो आपको 100 यूरो का एकमुश्त भुगतान प्राप्त होगा!

यह ऑफर केवल 1 जुलाई, 2026 तक ही मान्य है!

100€ + 50€!
विन-विन प्रमोशन
सबसे पहले, अनुशंसित व्यक्ति के आवेदन दस्तावेजों की जाँच यह देखने के लिए की जाती है कि क्या मैनुअल जॉब सर्च इस व्यक्ति को प्लेसमेंट के लिए स्वीकार करता है। मैनुअल जॉब सर्च प्रत्येक अनुशंसित व्यक्ति को अनुबंध ग्राहक के रूप में स्वीकार करने के लिए बाध्य नहीं है, इसलिए अस्वीकृति भी हो सकती है।
प्रत्येक अनुशंसित व्यक्ति को केवल एक बार छूट मिलती है। यह बात अलग-अलग लोगों की अनेक अनुशंसाओं के मामले में भी लागू होती है। कानूनी सहारा को बाहर रखा गया है.
अनुशंसित व्यक्ति के पास वैध वर्क परमिट होना चाहिए और वह जर्मनी में रहना चाहिए।
इस रेफरल प्रमोशन को अन्य प्रमोशन के साथ नहीं जोड़ा जा सकता है। व्यक्तिगत प्रोमो कोड हस्तांतरणीय नहीं है.
प्लेसमेंट वाउचर को रेफरल अभियान के हिस्से के रूप में भुनाया नहीं जा सकता। रेफरल अभियान से लाभ पाने के लिए नौकरी चाहने वाले को निजी तौर पर भुगतान करना होगा।
अनुशंसित व्यक्ति के पास वैध वर्क परमिट होना चाहिए और वह जर्मनी में रहना चाहिए।
छवियों का चिह्न

सबसे पहले, अनुशंसित व्यक्ति के आवेदन दस्तावेजों की जाँच यह देखने के लिए की जाती है कि क्या मैनुअल जॉब सर्च इस व्यक्ति को प्लेसमेंट के लिए स्वीकार करता है। मैनुअल जॉब सर्च प्रत्येक अनुशंसित व्यक्ति को अनुबंध ग्राहक के रूप में स्वीकार करने के लिए बाध्य नहीं है, इसलिए अस्वीकृति भी हो सकती है।

कलम के साथ चिह्न प्रपत्र

 इस रेफरल प्रमोशन को अन्य प्रमोशन के साथ नहीं जोड़ा जा सकता है। व्यक्तिगत प्रोमो कोड हस्तांतरणीय नहीं है.

चिह्न संसार

प्रत्येक अनुशंसित व्यक्ति को केवल एक बार छूट मिलती है। यह बात अलग-अलग लोगों की अनेक अनुशंसाओं के मामले में भी लागू होती है। कानूनी सहारा को बाहर रखा गया है.

आइकन फ़ाइल

प्लेसमेंट वाउचर को रेफरल अभियान के हिस्से के रूप में भुनाया नहीं जा सकता। रेफरल अभियान से लाभ पाने के लिए नौकरी चाहने वाले को निजी तौर पर भुगतान करना होगा।

चिह्न पीडीएफ फ़ाइल

अनुशंसित व्यक्ति के पास वैध वर्क परमिट होना चाहिए और वह जर्मनी में रहना चाहिए।

छवियों का चिह्न

अनुशंसित व्यक्ति के पास वैध वर्क परमिट होना चाहिए और वह जर्मनी में रहना चाहिए।

Die allgemeinen Teil­nahme­bedin­gungen

हमारे रेफरल कार्यक्रम में भागीदारी के लिए हमारे सामान्य नियम और शर्तें उपयोग के समय उनके वर्तमान संस्करण में लागू होती हैं। भागीदारी के लिए किसी भी अलग नियम और शर्तों की घोषणा स्वतंत्र रूप से की जाएगी और प्रत्येक प्रतिभागी भाग लेकर रेफरल कार्यक्रम में भागीदारी के लिए इन नियमों और शर्तों को स्वीकार करता है। रेफरल कार्यक्रम में भागीदारी निःशुल्क है।

  • Praktika, Werkstudentenverträge und Minijobs sind vom Empfehlungsprogramm ausgeschlossen.
  • Zugang zum Empfehlungsprogramm steht natürlichen Personen offen, die ihren Wohnsitz in Deutschland haben und das 18. Lebensjahr erreicht haben.
  • भागीदारी केवल निर्धारित भागीदारी अवधि के दौरान ही संभव है। इस समय सीमा के बाद प्राप्त अनुशंसाओं पर विचार नहीं किया जाएगा।
  • Eine wirksame Teilnahme am Empfehlungsprogramm setzt voraus, dass sämtliche erforderlichen personenbezogenen Daten vollständig und wahrheitsgemäß angegeben sind.
  • जिस व्यक्ति की सिफारिश की जा रही है, वह पहले मैनुअल जॉब सर्च का ग्राहक नहीं होना चाहिए।
  • Die Teilnahme am Empfehlungsprogramm ist nicht auf Kunden von Manual Job Search beschränkt und erfordert keinen Kauf von Waren oder Dienstleistungen.
  • Sollte ein Teilnehmer in seiner Geschäftsfähigkeit eingeschränkt sein, bedarf es der Zustimmung seines gesetzlichen Vertreters.
  • Der Betreiber kann nach eigenem Ermessen Teilnehmer von der Teilnahme ausschließen, wenn berechtigte Gründe vorliegen, wie beispielsweise:
    a. Manipulationen in Bezug auf den Zugang zum Empfehlungsprogramm oder dessen Durchführung,
    b. Verstöße gegen diese Teilnahmebedingungen,
    c. unlauteres Verhalten oder
    d. falsche oder irreführende Angaben im Zusammenhang mit der Teilnahme am Empfehlungsprogramm. In solchen Fällen behält sich Manual Job Search das Recht vor, Prämien nachträglich zu entziehen oder zurückzufordern und gegebenenfalls Schadensersatzansprüche geltend zu machen.
  • Manual Job Search haftet nicht für Schäden, die durch Fehler, Unterbrechungen und/oder Verzögerungen bei der Übermittlung, Störungen der technischen Einrichtungen und des Services, unrichtige Inhalte, Löschung und Verlust von Daten, Viren oder auf andere Weise bei der Teilnahme am Empfehlungsprogramm entstehen können, es sei denn, solche Schäden werden von Manual Job Search vorsätzlich oder grob fahrlässig verursacht.
  • Die Bewerbungsunterlagen der empfohlenen Person werden zunächst daraufhin überprüft, ob Manual Job Search diese Person als Kunden für die Vermittlung akzeptiert. Manual Job Search ist nicht verpflichtet, jede empfohlene Person als Kunden zu akzeptieren, weshalb eine Ablehnung möglich ist.
  • Bei erfolgreicher Vermittlung benachrichtigt die empfohlene (vermittelte) Person den Empfehlenden zeitnah über den Vertragsabschluss. Die empfohlene Person nennt Manual Job Search die empfehlende Person. Der Empfehlende teilt Manual Job Search seine Bankverbindung mit. Die ausgelobte Prämie wird an den Empfehlenden überwiesen, nachdem Manual Job Search die Provision für die Vermittlung vollständig oder die erste Rate bzw. die erste Rate des Vermittlungsgutscheins erhalten hat.
  • Die Prämie wird dem Empfehlenden überwiesen. Falls aus Gründen, die nicht in der Verantwortung von Manual Job Search liegen, die Überweisung nicht innerhalb von zwei Monaten nach Benachrichtigung erfolgen kann, verfällt die Prämie. Es bestehen dann keine Ansprüche gegen Manual Job Search.
  • इनाम का आदान-प्रदान, स्वयं आकर लेना और नकद भुगतान संभव नहीं है। इनाम पर लागू होने वाले किसी भी कर का भुगतान रेफर करने वाले व्यक्ति की जिम्मेदारी होगी।
  • Manual Job Search behält sich ausdrücklich das Recht vor, das Empfehlungsprogramm ohne vorherige Ankündigung und ohne Angabe von Gründen zu beenden.
  • Sollte die Durchführung aus rechtlichen oder technischen Gründen nicht möglich sein, haben die Teilnehmer keinen Anspruch auf Durchführung gegenüber Manual Job Search.
  • Zur Durchführung des Empfehlungsprogramms werden die persönlichen Daten der teilnehmenden Personen, wie Name, E-Mail-Adresse, Anschrift und Alter, benötigt. Diese Daten werden ausschließlich zur Abwicklung des Empfehlungsprogramms verwendet und nach dessen Durchführung sowie Ablauf der gesetzlichen Aufbewahrungsfristen gelöscht.
  • Die Daten der am Empfehlungsprogramm teilnehmenden Personen werden nicht verkauft, können jedoch von Manual Job Search für Werbezwecke, Informationen und Marktforschungszwecke genutzt werden.
  • Die Einwilligung zur Speicherung und Auswertung der Daten kann durch die Teilnehmer jederzeit widerrufen werden. Die Teilnehmer erkennen an, dass Manual Job Search unter Umständen gesetzlich dazu verpflichtet ist, den Namen des Empfängers einer Prämie bekannt zu geben.
  • Die Teilnehmer sind sich bewusst, dass eine gesetzliche Verpflichtung zur begrenzten Aufzeichnung und Speicherung der Daten besteht.
  • Für die Durchführung dieses Empfehlungsprogramms gilt ausschließlich das Recht Singapurs.
  • इस मामले का न्यायक्षेत्र सिंगापुर है।
  • Sollten einzelne Bestimmungen des Empfehlungsprogramms ungültig sein oder werden, bleiben die übrigen Punkte des Programms unberührt.
  • सहभागिता के नियम और शर्तें बिना किसी पूर्व सूचना के किसी भी समय परिवर्तित की जा सकती हैं।